『扶桑社ファンサイト』
アクセスいただきありがとうございます。大変申し訳ございませんが、当ファンサイトは
モニプラ内でのサービスを終了させていただいております。
終了したイベント、モニターに関するお問い合わせは、下記までお願いいたします。
お問い合わせ先 |
![]() |
株式会社扶桑社 |
---|
【扶桑社】『人事が拾う履歴書、聞く面接』 佐藤留美・著
最近はこのブログで、就活カテゴリ 「クマナビ」 をOPEN
して、いろいろな実例を紹介してるし、取材で人事担当者の
“希望” やブッチャケな理想の人物像は聞いているし、
転職の場合は求人広告に書けない性別や年齢の壁も
知っているつもり。
でも、具体的な “チェックポイント” については体系的に
教わった訳ではないから、
「どうすれば人事担当者の目に留まる履歴書が書けるのか?」
「人事担当者が捨てる履歴書とはどのようなものなのか?」
について書かれたという、『人事が拾う履歴書、聞く面接』 が
もらえたら嬉しいな。
モニターに当選したら、また 「クマナビ」 で紹介するね♪
【扶桑社】『人事が拾う履歴書、聞く面接』 佐藤留美・著
くまきち 2014-02-02 23:36:02 提供:株式会社扶桑社
Tweet |
フジサンケイグループの総合出版社として、ESSEやSPA!などの雑誌から、一般書籍、扶桑社新書、扶桑社海外文庫まで、さまざまな本ををつくっています。