結局、今日も社長からは話は無し・・・かといって、ハロワに求人票を出すように指示も出ていないらしい。。。やっぱり「全て無かったこと」にしたい様だ。「無かったこと」という事はイコール、現状の改善どころか待遇もすべて現状のまま働いてもらうという事で、今回の事を含め「ごめんねー」の言葉で終わらせようしているのか???その気なら、こちらも強行突破(退職)も視野に入れないと・・・退職の申し入れ後、14日が過ぎれ
投稿日時:2014/10/08
: ちりも積もれば~おひとり様のコツコツ~
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